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  • 職位名稱(chēng)
  • 公司名稱(chēng)
  • 工作地點(diǎn)
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、商務(wù)英語(yǔ)等經(jīng)濟(jì)與管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)或適當(dāng)?shù)墓た茖?zhuān)業(yè)；通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，熟悉公司檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)所從事的產(chǎn)品檢測(cè)所引用的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)及具體的檢驗(yàn)檢測(cè)項(xiàng)目，吃苦耐勞、肯于學(xué)習(xí)，新事物、新知識(shí)接受能力強(qiáng)，踏實(shí)認(rèn)真；和檢驗(yàn)檢測(cè)中心等不同部門(mén)間的溝通能力強(qiáng)、具 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 任職要求： 1、必須有工地機(jī)電（暖通）安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、有良好的溝通能力，動(dòng)手能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。
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  • 學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容：該崗位信用卡風(fēng)險(xiǎn)管理人員，已電話(huà)、短信平臺(tái)對(duì)逾期款項(xiàng)進(jìn)行提醒，督促客戶(hù)及時(shí)還款，降低銀行資金風(fēng)險(xiǎn) 任職資格： 1、大專(zhuān)以及上學(xué)歷，年齡20-30之間，對(duì)數(shù)字敏感。邏輯思維清晰 2、具有良好的溝通能力，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題 3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，具備較好的 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 電話(huà)溝通，幫助銀行客戶(hù)辦理分期業(yè)務(wù)，緩解還款壓力 薪資待遇： 崗位工資+餐補(bǔ)津貼+績(jī)效工資 綜合工資5000～10000元， 多勞多得，月休6-8天， 無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，接受小白，接受實(shí)習(xí)生 保障超全+福利超好+配套公寓： 應(yīng)屆生可簽第三方協(xié)議，歡迎 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 針對(duì)廣發(fā)信用卡逾期客戶(hù)做賬單提醒即可 任職要求： 1.普通話(huà)流利，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，性格樂(lè)觀、積極進(jìn)取，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；熟悉電腦操作； 2.具備良好的傾聽(tīng)能力、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力； 3.有服務(wù)意識(shí)，有親和力； 薪資待遇： 1、繳納社保（ 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：60|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 1、通過(guò)在線聊天工具與客戶(hù)溝通，解答顧客對(duì)產(chǎn)品的疑問(wèn)，了解用戶(hù)需求，做出合適的產(chǎn)品推薦，促成用戶(hù)下單 2、確保工作的質(zhì)量、效率，加強(qiáng)客戶(hù)購(gòu)物體驗(yàn)，提升下單轉(zhuǎn)化率
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  • 學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 給京東旗艦店售后進(jìn)行電話(huà)解答問(wèn)題，比如有反饋售后的單據(jù)，電話(huà)呼出處理 中專(zhuān)以上，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有良好溝通表達(dá)能力
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 新產(chǎn)品出現(xiàn)時(shí)自己學(xué)習(xí)資料并寫(xiě)課件，給予一線員工技術(shù)培訓(xùn)； 撰寫(xiě)產(chǎn)品使用手冊(cè)，制作產(chǎn)品使用圖文、視頻； 面對(duì)一線客服對(duì)于解答用戶(hù)的技術(shù)疑問(wèn)中提供技術(shù)支持。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：68
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)三方平臺(tái)抖音/視頻號(hào)的直播； 2.在線直播解答客戶(hù)問(wèn)題，引導(dǎo)客戶(hù)下單，增加粉絲的黏度及數(shù)量； 3.臨場(chǎng)反應(yīng)能力強(qiáng)，可應(yīng)對(duì)直播間各種突發(fā)情況； 崗位要求： 1、形象氣質(zhì)佳、鏡頭感強(qiáng)、 2、善于控場(chǎng)調(diào)動(dòng)氣氛，有較強(qiáng)的語(yǔ)言組織能力 3、對(duì)短視頻領(lǐng) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 崗位內(nèi)容： 1.協(xié)助銷(xiāo)售人員開(kāi)展日常銷(xiāo)售工作,拓展客戶(hù)渠道，促進(jìn)銷(xiāo)售額增長(zhǎng)； 2.負(fù)責(zé)客戶(hù)檔案及需求記錄、產(chǎn)品信息及市場(chǎng)數(shù)據(jù)的整理歸納； 3.審核訂單信息的準(zhǔn)確性，保證訂單順利執(zhí)行； 4.幫助銷(xiāo)售人員跟進(jìn)業(yè)務(wù)，做好售后服務(wù)。 任職要求： 1.藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：68
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)助教老師與家長(zhǎng)及學(xué)生的溝通銜接工作，建立有效粘性 2.負(fù)責(zé)學(xué)生日常排課及教務(wù)工作，跟進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，進(jìn)行數(shù)據(jù)整理分析及回訪 3.為學(xué)生提供高考志愿填報(bào)規(guī)劃服務(wù)，定制個(gè)性化高考升學(xué)方案: 4.能夠高效完成資源新開(kāi)及續(xù)費(fèi)工作 5.協(xié)助校區(qū)進(jìn)行市場(chǎng)推廣和宣 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 創(chuàng)美宸居裝飾，輕松工作，愉快掙錢(qián)。 【招聘崗位】 客服專(zhuān)員 【工作內(nèi)容】 1、不需要跑業(yè)務(wù)，公司提供相關(guān)資源； 2、線上邀約客戶(hù)到店，公司派專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)師溝通簽單： 3、不含銷(xiāo)售工作，工作輕松簡(jiǎn)單； 4、免費(fèi)培訓(xùn)，接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白，專(zhuān)人專(zhuān)帶； 5、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，能 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 裝修公司招聘設(shè)計(jì)師助理， 薪資待遇：底薪1500+全勤200+助圖提成 會(huì)cad，酷家樂(lè)優(yōu)先 上班時(shí)間9:00-12:00,2:00-18.30
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)線上線下尋找并對(duì)接區(qū)域范圍內(nèi)的客戶(hù)； 2.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)與維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)，并達(dá)成合作。 3.調(diào)研小區(qū)樓盤(pán)，掌握市場(chǎng)信息. 4.能吃苦耐勞，工作效率高，做事嚴(yán)謹(jǐn)。 【工作時(shí)間】 不坐班，彈性工作制 【薪資架構(gòu)】 底薪3000+全勤200+交通補(bǔ)助5 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：3
  • 投遞職位
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  • 只負(fù)責(zé)后臺(tái)轉(zhuǎn)化，上班時(shí)間自由4-5小時(shí)，沒(méi)有銷(xiāo)售性質(zhì)
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：300
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)文案、拍攝、剪輯等等。負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)、新媒體賬號(hào)策劃、投流等等。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 1、有良效的溝逼能力與親和力，工作熱心、耐心、積極主動(dòng)、為人誠(chéng)懇，具有團(tuán)隊(duì)精神 2、能夠快速熟悉網(wǎng)絡(luò)在線咨詢(xún)，在線留言、計(jì)算機(jī)操作熟練 3、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)
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  • 學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司安排的客戶(hù)名單，通過(guò)電話(huà)了解客戶(hù)需求，邀約客戶(hù)進(jìn)店。 2、對(duì)潛在的意向客戶(hù)進(jìn)行持續(xù)跟進(jìn)，建立良好長(zhǎng)期的客戶(hù)關(guān)系； 3、能接受周內(nèi)休假者優(yōu)先考慮。 任職資格： 1、具備良好的抗壓能力，刻苦勤奮，有開(kāi)拓進(jìn)取的精神和電話(huà)拓展陌生客戶(hù)的能力； 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：30
  • 投遞職位
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  • 底薪5000-10000 工作內(nèi)容輕松，不復(fù)雜有人帶 不需要你有多優(yōu)秀，一樣能拿高薪 節(jié)假日福利多多，晉升空間大 每年團(tuán)建一到兩次，超長(zhǎng)年假 無(wú)業(yè)績(jī)要求
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 能獨(dú)立完成車(chē)輛維修，故障診斷，后處理維修，無(wú)不良嗜好，服從安排，五年以上工作經(jīng)驗(yàn)
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