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  • 職位名稱
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • (二)普通車床操作工(2人) 崗位職責(zé): 1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù); 2、熟練操作機(jī)床,熟悉機(jī)床操作面板; 3、嚴(yán)格按照機(jī)床操作規(guī)程和機(jī)床使用說明書的要求使用機(jī)床; 4、嚴(yán)格按照工藝文件和圖紙加工工件,正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄; 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • (三)氬弧焊操作工(2人) 崗位職責(zé): 1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù); 2、熟練操作焊機(jī),熟悉焊機(jī)操作面板及焊接參數(shù); 3、嚴(yán)格按照焊機(jī)操作規(guī)程和焊機(jī)使用說明書的要求使用焊機(jī); 4、嚴(yán)格按照工藝文件和圖紙加工工件,正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • (一)數(shù)控車床操作工(2人) 崗位職責(zé): 1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù); 2、熟練操作機(jī)床,熟悉機(jī)床操作面板; 3、嚴(yán)格按照機(jī)床操作規(guī)程和機(jī)床使用說明書的要求使用機(jī)床; 4、嚴(yán)格按照工藝文件和圖紙加工工件,正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄; 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • (三)機(jī)械繪圖技術(shù)員(2人) 崗位職責(zé): 1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù); 2、熟悉各種繪圖軟件; 3、熟悉機(jī)械加工工藝; 4、熟悉機(jī)械配合等相關(guān)機(jī)電知識; 任職資格: 1、相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,干活快。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):1|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)用戶的報價,訂單跟進(jìn),發(fā)貨對賬,收款等事宜,以及相關(guān)資料的整理歸檔; 2.具有團(tuán)隊(duì)精神,做事積極主動。 任職資格: 1.普通話熟練,溝通能力強(qiáng); 2.大專以上學(xué)歷,機(jī)械專業(yè)優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 可接受機(jī)械相關(guān)專業(yè)或營銷專業(yè)或英語專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1-3年,或有齒輪設(shè)計經(jīng)驗(yàn)
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  • 學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):3年以上|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成新品的研發(fā)和轉(zhuǎn)生產(chǎn);2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的工藝研究、開發(fā)和已有產(chǎn)品的工藝改進(jìn);3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的焊接工藝評定,編制焊接工藝方案,為產(chǎn)品的焊接提供必要的技術(shù)支持;4.負(fù)責(zé)焊接設(shè)備、工裝以及工藝參數(shù)的設(shè)定及優(yōu)化;5.對焊接操作工進(jìn)行焊接相關(guān) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 會熟練使用電烙鐵完成器件、組件焊接; 2、熟悉二次配線、裝配圖; 3、能看懂接線圖、裝配圖; 4、會辦公軟件的基本操作 5、熟悉電裝相關(guān)知識與工具及設(shè)備使用; 6、工作嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,勤奮踏實(shí),善于思考。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 2、會熟練使用電烙鐵完成器件、組件焊接; 2、熟悉二次配線、裝配圖; 3、能看懂接線圖、裝配圖; 4、會辦公軟件的基本操作 5、熟悉電裝相關(guān)知識與工具及設(shè)備使用; 6、工作嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,勤奮踏實(shí),善于思考。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:1000人以上|招聘人數(shù):50
  • 投遞職位
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  • 根據(jù)個人專業(yè)和工作經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)一調(diào)整安排
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:1000人以上|招聘人數(shù):50
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理相關(guān)工作
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):3|福利指數(shù):92
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)完成國內(nèi)相關(guān)市場銷售區(qū)域的個人全年銷售任務(wù); 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的國內(nèi)銷售及推廣,持續(xù)跟進(jìn),達(dá)成交易; 3.負(fù)責(zé)國內(nèi)區(qū)域內(nèi)市場信息的收集、整理以及客戶的聯(lián)系、溝通等售前工作; 4.負(fù)責(zé)國內(nèi)潛在客戶的深入開發(fā),深入了解區(qū)域市場情況,挖掘項(xiàng)目信息 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):3|福利指數(shù):92
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)完成外貿(mào)相關(guān)市場銷售區(qū)域的個人全年銷售任務(wù); 2.負(fù)責(zé)通過各種網(wǎng)絡(luò)營銷渠道尋找和接洽國際市場銷售業(yè)務(wù),推廣公司產(chǎn)品,開發(fā)市場,及時處理客商詢盤; 3.負(fù)責(zé)外貿(mào)區(qū)域內(nèi)市場信息的收集、整理以及客戶的聯(lián)系、溝通等售前工作; 4.負(fù)責(zé)外貿(mào)潛在客戶的 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):4|福利指數(shù):94
  • 投遞職位
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  • 本科學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè),能識圖、畫圖, 工作地點(diǎn):咸陽市秦都區(qū)
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):76
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的日常運(yùn)營管理工作,滿足公司要求; 2.協(xié)調(diào)與生產(chǎn)相關(guān)的其他部門,確保供應(yīng)鏈順暢,滿足項(xiàng)目需求; 3.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量、安全等規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 4.跟蹤行業(yè)動態(tài),引入新技術(shù)、新工藝,持續(xù)提升生產(chǎn)能力和技術(shù)水平。 任職要求 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 認(rèn)真
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 根據(jù)質(zhì)量管理要求,開展工藝紀(jì)律檢查、督導(dǎo)操作員工操作規(guī)范; 2.根據(jù)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)召開班前會議(下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)、6s要求、質(zhì)量要求); 3.統(tǒng)計分析車間每日的生產(chǎn)情況,尋求改善,提高生產(chǎn)效率。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的驗(yàn)收、安裝及使用過程中的管理工作; 2.負(fù)責(zé)對設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性和預(yù)見性維護(hù); 3.注塑機(jī)、焊接機(jī)、空壓機(jī)等設(shè)備進(jìn)行潤滑油系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng),完成電路開關(guān)、液壓安全閥
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 認(rèn)真
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