因工作需要，咸陽(yáng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘35名勞務(wù)派遣制工作人員，具體公告內(nèi)容如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t；
（二）堅(jiān)持公平公正、平等競(jìng)爭(zhēng)的原則；
（三）堅(jiān)持人崗相宜、擇優(yōu)招聘的原則。
二、招聘崗位和人數(shù)
本次面向社會(huì)公開招聘人數(shù)為35名，具體招聘崗位及人數(shù)如下：
|
招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
|
咸陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局 |
環(huán)境協(xié)管員 |
12 |
|
環(huán)境協(xié)理員 |
3 |
|
|
高新區(qū)轄區(qū)交警中隊(duì) |
大氣污染防治檢查外勤崗 |
20 |
招聘崗位職責(zé)與具體要求詳見附件一《咸陽(yáng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘派遣制工作人員崗位一覽表》
三、招聘基本條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；
2.30周歲以下（1993年7月1日以后出生）；
3.具有堅(jiān)定的政治信念和政治立場(chǎng)，熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，清正廉潔，誠(chéng)實(shí)守信，作風(fēng)正派，職業(yè)操守和個(gè)人品行良好；
4.身體健康無殘疾，五官端正，無不良嗜好，無口吃、重聽、紋身、色盲和其他傳染性疾病，身體無明顯疤痕及其他標(biāo)志等；
5.具有符合崗位要求的工作能力和專業(yè)技能；
6.具有良好的行政禮儀、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、較強(qiáng)的工作責(zé)任心，較好的團(tuán)隊(duì)合作精神，服從組織分配；
7.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
（二）不符合應(yīng)聘報(bào)名條件的主要情形
1.正在接受司法機(jī)關(guān)和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查尚未結(jié)案的；
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)、行政處分尚未解除的；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
4.按照有關(guān)規(guī)定未滿工作服務(wù)年限的人員；
5.法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形的人員。
四、招聘工作程序
本次招聘由陜西匯豐人才科技集團(tuán)有限公司組織實(shí)施，按照發(fā)布公告→線上報(bào)名及資格初審→筆試→資格復(fù)審→面試→體檢與政治考察→公示→辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。
（一）招聘公告發(fā)布
本次招聘公告在陜西匯豐人才科技集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站（http://www.sxhfhr.com/）公開發(fā)布�？忌鷮�(duì)招聘崗位的學(xué)歷、資格條件等信息需要咨詢時(shí)，可直接撥打招聘公告公布的電話進(jìn)行咨詢。
（二）報(bào)名及資格初審
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2023年7月22日9:00至7月26日17:00。
2.報(bào)名方式：
（1）登錄陜西匯豐人才科技集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（http://www.sxhfhr.com/）首頁(yè)點(diǎn)擊“公開招聘”查看公告內(nèi)容，并點(diǎn)擊“公開招聘報(bào)名入口”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名；
（2）登錄報(bào)名網(wǎng)址（http://sxhfhr.pzhl.net/index.php）進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名。
3.報(bào)名要求：
（1）應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)完成報(bào)名，并按報(bào)名表要求上傳相應(yīng)條件資料；
（2）應(yīng)聘人員提供的信息及資料應(yīng)真實(shí)有效，凡資格條件弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和應(yīng)聘資格。
4.線上資格初審時(shí)間：2023年7月22日9:30至7月26日18:00。
（1）應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢審核狀態(tài)，資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)；
（2）報(bào)名時(shí)使用的身份證應(yīng)與考試時(shí)出示的身份證一致。如個(gè)人信息填報(bào)失真、不符合應(yīng)聘條件和崗位要求，由此造成的一切后果，責(zé)任自負(fù)。
（三）筆試
1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)待定，以陜西匯豐人才科技集團(tuán)公司官網(wǎng)發(fā)布通知為準(zhǔn)。
2.筆試考試時(shí)長(zhǎng)為120分鐘，筆試成績(jī)滿分為100分，采用書面閉卷方式進(jìn)行。筆試成績(jī)占考試綜合成績(jī)的40%。
3.筆試科目為綜合能力測(cè)試，主要測(cè)試公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治等。
按照?qǐng)?bào)考人員筆試成績(jī)分崗位從高分到低分順序，根據(jù)招聘各崗位計(jì)劃數(shù)，按1:3比例確定各崗位參加資格復(fù)審人選。末位成績(jī)并列的，一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。
（四）資格復(fù)審
1.資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)待定，以陜西匯豐人才科技集團(tuán)公司官網(wǎng)發(fā)布通知為準(zhǔn)。
2.根據(jù)報(bào)考人員報(bào)名提交的資料進(jìn)行資格復(fù)審，主要審查報(bào)考人員資格條件，資格復(fù)審時(shí)，考生須本人前來辦理，并提交以下資料：
（1）資格審查表（資格初審合格后在報(bào)名系統(tǒng)中下載并打�。�
（2）本人身份證原件及復(fù)印件；
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
（4）學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)內(nèi)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件）；
（5）相關(guān)資格證書、職稱證書等相關(guān)證書原件及復(fù)印件；
凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料者不能進(jìn)入后續(xù)考核環(huán)節(jié)，由此出現(xiàn)人選缺額的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依筆試成績(jī)從高分到低分，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。
應(yīng)聘者提交的上述報(bào)名資料復(fù)印件一律不予退還。
（五）面試
1.面試時(shí)間及地點(diǎn)待定，以陜西匯豐人才科技集團(tuán)公司官網(wǎng)發(fā)布通知為準(zhǔn)；
2.面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)占考試綜合成績(jī)的60%；
3.綜合成績(jī)按百分制計(jì)算，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%；
4.按照各崗位擬招聘人數(shù)1:1比例，根據(jù)綜合成績(jī)分崗位從高分到低分順序確定進(jìn)入體檢與政治考察人員名單。末位綜合成績(jī)并列的，以面試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢與政治考察環(huán)節(jié)。
（六）體檢與政治考察
1.體檢時(shí)間及地點(diǎn)待定，以陜西匯豐人才科技集團(tuán)公司官網(wǎng)發(fā)布通知為準(zhǔn)；
2.考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理；
3.政治考察由陜西匯豐人才科技集團(tuán)有限公司組織實(shí)施，重點(diǎn)考察報(bào)考人員有無犯罪記錄、個(gè)人征信報(bào)告及是否存在開除公職等不符合應(yīng)聘條件的情形。
體檢或政治考察不合格者取消錄用資格，形成的缺額，按照綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（七）擬錄用人員名單公示
體檢及政治考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬錄用人員名單，并在陜西匯豐人才科技集團(tuán)公司官網(wǎng)上公示，公示期為5個(gè)工作日。聽取群眾意見和建議，對(duì)在公示期間被群眾舉報(bào)查實(shí)不符合錄用條件的，一律取消錄用資格。形成的缺額，按照綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（八）辦理聘用手續(xù)
錄用人員為勞務(wù)派遣制員工，與陜西匯豐人才科技集團(tuán)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期為叁個(gè)月，期滿考核合格后辦理正式聘用手續(xù)，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
五、薪資待遇
薪資待遇按照咸陽(yáng)高新區(qū)管委會(huì)勞務(wù)派遣人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、重要提示
（一）本次招聘由陜西匯豐人才科技集團(tuán)有限公司組織實(shí)施，不收取任何費(fèi)用、不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙；
（二）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提交能及時(shí)聯(lián)系到本人的電話號(hào)碼，以便在出現(xiàn)崗位遞補(bǔ)情形時(shí)聯(lián)系本人。因個(gè)人原因無法取得聯(lián)系造成的后果，由個(gè)人自行負(fù)責(zé)；
（三）對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程；
（四）應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注陜西匯豐人才科技集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站（http://www.sxhfhr.com/），避免錯(cuò)過相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的招聘環(huán)節(jié)；
（五）聯(lián)系電話：029-38958888轉(zhuǎn)考務(wù)中心（周一至周五9:00-12:00，14:00-17:30）；
本次招聘最終解釋權(quán)歸陜西匯豐人才科技集團(tuán)有限公司所有。
附件一《咸陽(yáng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘派遣制工作人員崗位一覽表》
陜西匯豐人才科技集團(tuán)有限公司
2023年7月22日
來源：