應某國有企業(yè)組建企業(yè)專職消防隊伍需求，同時為進一步加強該企業(yè)消防安全治理專項工作，切實履行火災防控、滅火救援和企業(yè)內消防宣傳等各項職責，全面優(yōu)化企業(yè)消防安全環(huán)境，保障企業(yè)經(jīng)濟建設高質量發(fā)展，受該企業(yè)委托，第一批人員招聘已結束，結合企業(yè)目前人員情況，現(xiàn)面向社會招錄第二批企業(yè)專職消防員,具體公告如下：
一、招錄人數(shù)、崗位條件及待遇保障
（一）本次擬面向社會招聘32名企業(yè)專職消防員
（二）招錄基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3.具有良好的道德品行，志愿從事消防救援工作；
4.具有大專及以上學歷，復員退伍軍人學歷可放寬至高中；
5.年齡18-35周歲（1988年8月1日至2005年8月1日期間出生），男性身高不低于165cm，女性身高不低于160cm，消防工作亟需的人才可適當放寬年齡；
6.遵紀守法，品德優(yōu)良，樂于奉獻，熱愛消防工作，具有良好的職業(yè)道德，無違法犯罪記錄，無不良征信記錄；
7.體貌端正，無殘疾、無重聽、無色盲、無口吃、無紋身、無染發(fā)、無色盲色弱、無傳染性疾病、無精神遺傳性疾病，具有能夠適應全天候參與執(zhí)勤訓練的身體素質和心理素質，具有正常履行職責的身體條件；男性身高165CM以上，女性身高160CM以上，不超過標準體重的30%，不低于標準體重的15%，標準體重=(身高-110)kg；五官端正，雙眼裸視4.6以上，對于曾經(jīng)或正在患有不易發(fā)現(xiàn)的疾病，如間歇性精神病、癲癇等疾病，在招聘階段未如實報告的，于試用期或工作期間再次發(fā)病的，以欺詐按勞動合同無效處理；
8.消防車駕駛員招聘對象需持有B2以上汽車駕駛證或C1汽車駕駛證，且兩年內無重大交通事故或不承擔主要責任，駕齡兩年及以上者優(yōu)先；
9．復員退伍軍人、在消防救援隊伍工作2年以上或有從事消防工作經(jīng)驗、具有初級以上國家游泳救生員資格或具備搜救犬訓導、通信、汽車修理及新媒體編輯等其他專業(yè)特長的在同等條件下優(yōu)先錄用；烈士子女同等條件下優(yōu)先錄用。
不符合報名應聘條件的主要情形
1.受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查尚未作出結論的；
2.在政府招錄、事業(yè)單位招錄中違規(guī)違紀，在禁考期限內的；
3.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招錄要求的，以及不符合本次招錄基本條件要求的；
4.不符合體檢標準或患有不宜從事消防工作的疾病；
5.因違紀違規(guī)曾被開除辭退解聘的；
6.道德敗壞，有吸毒等不良行為的；
7.有傳染性疾病、精神病史、癲癇病史、心腦血管病、腰間盤突出、腰肌勞損、半月板損傷等不適宜從事消防工作情形的；
8.中國人民銀行個人征信系統(tǒng)有較為嚴重不良信用記錄的、失信被執(zhí)行人；
9.本人及家庭成員中有違法犯罪或參加非法組織、纏訪鬧訪記錄；
10.法律、法規(guī)規(guī)定以及國有企業(yè)相關規(guī)定不符合本次招聘要求的；
如有故意隱瞞或虛構以上情形者，視為違背誠實信用原則，用人單位隨時可以要求退出招錄或辭退。
（三）招錄崗位、人數(shù)及條件
1.滅火救援崗位（消防員）：25人，限男性
從事和國家綜合性消防救援隊伍相同的執(zhí)勤訓練、滅火救援、社會救助、消防宣傳和防火檢查等工作或從事相關管理崗位；
2.駕駛員崗位：6人，限男性（消防車駕駛員B2照3名，行政車輛C1照3名）
在國家、政府、企業(yè)、社會消防救援隊伍從事消防執(zhí)勤車輛、防火監(jiān)督執(zhí)法車輛的駕駛工作優(yōu)先。
3.內勤文秘崗：1人，限女性
（1）具有全日制本科及以上文化程度（需提供學信網(wǎng)學歷認證報告），中國語言文學類、新聞傳播學類等相關專業(yè)者優(yōu)先錄用；
（2）具有較強的文字功底和寫作能力，能夠獨立撰寫相關文件，熟悉應用各類辦公軟件；
（3）所寫作品在期刊、雜志、報刊公開發(fā)表或獲得寫作相關內容表彰獎勵者優(yōu)先錄用；
（4）具有內勤文秘崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
（四）待遇保障
1.所有崗位錄用人員均為派遣制員工，試用期3個月。在此期間集團會組織不少于兩次的體能、技能和心理測試等考核，經(jīng)考核合格后立即與陜西匯豐人才科技集團有限公司簽訂勞動合同，試用期提前結束；
2.薪資待遇：試用期實發(fā)基本工資每月2160元，需繳納訓練用服裝費1500元，發(fā)放集中訓練期間所需的相關裝備及防護用品，正式錄用后退還；正式錄用后滅火救援崗位、消防車駕駛員C1照崗位每月3500-5500元，消防車駕駛員B2照崗位每月4000-8000元，管理干部崗位每月8000元起，以上均有崗位補助（另計），取得消防相關行業(yè)資格證書或具有國家承認的初級以上職業(yè)資格證書（含軍隊承認的初級以上等級職業(yè)技能資格）的人員按照規(guī)定每月增加相關工資補貼；結合工作能力，集團給予優(yōu)秀員工每月通勤補貼或休假產生的車票報銷；
3.管理及工作待遇：招錄后消防員實行準軍事化管理，量化考核制度，所有崗位采取不定時工作制（24小時駐勤），每月安排4-8天輪休假，免費安排住宿；工作滿一年，每月輪休假8天以上，所有崗位均有年終獎勵工資；伙食餐補參照集團職工伙食標準，統(tǒng)一由集團繳納伙食灶，不發(fā)放至個人；
4.工作業(yè)績突出者可申請入黨，推薦參加國家相關職業(yè)技能鑒定取證工作，推薦參加國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄；
5.按勞動法規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和失業(yè)保險，享受住房公積金，人身意外傷害保險執(zhí)行相關標準。具體內容以《中華人民共和國勞動合同法》為準，隊員實行每年增資制度；
6.工作地點：陜南區(qū)域。
二、招錄工作實施程序
為確保本次公開招聘工作公開、公平、公正，應聘人員應按照本次集團招錄按照發(fā)布公告、報名及資格初審、現(xiàn)場資格審查、筆試、面試、體能測試、體檢及心理測評、背景調查、公示及錄用等程序提交有關信息資料，資料應全面、準確、有效，應聘人員應對信息、資料的真實性做出承諾并負法律責任。
（一）發(fā)布公告
1.招錄公告發(fā)布渠道：
西咸人才網(wǎng)（http://www.xixianxinqu.gov.cn）
陜西匯豐人才科技集團官網(wǎng)(http://www.sxhfhr.com/)
2.公告內容：包括招錄崗位及人數(shù)、招錄范圍及條件、招錄程序及時間等。
（二）報名及資格初審
1.報名時間：2023年10月16日上午12：00—10月25日17：00；
2.報名方式：本次招錄采取網(wǎng)上報名方式，登錄陜西匯豐人才科技集團有限公司官網(wǎng)（http://www.sxhfhr.com/）點擊左側“公開招聘報名入口”浮窗進入報名系統(tǒng)進行報名，或直接點擊登陸（http://sxhfhr.pzhl.net/index.php）進行報名。報名人員如實填寫《陜西匯豐人才科技集團有限公司2023年企業(yè)專職消防員招錄報名表》并按要求上傳所需資料，報名所需上傳資料如下：
（1）身份證或戶口本等證明材料；
（2）學歷、學位證書；
（3）《教育部學歷證書電子注冊備案表》（從中國高等教育學生信息網(wǎng)下載）；
（4）留學回國人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書以及我國駐外使領館的有關證明材料；
（5）1寸彩色免冠電子照片。
每名考生限報一個崗位，不得重復報名。
（三）現(xiàn)場資格審查
1.現(xiàn)場資格復審時間及地點另行通知；
2.資格復審需提交以下材料：
（1）資格審查表（資格初審合格后在報名系統(tǒng)中下載并打�。�；
（2）學歷、學位證書原件及復印件；
（3）本人身份證或其他有效證件原件及復印件；
（4）本人戶口本原件及復印件（復印件提供戶主與本人頁）；
（5）學信網(wǎng)打印的《教育部學籍在線驗證報告》；
（6）國家認定的職業(yè)技術認證資格證書；
（7）退伍軍人須攜帶退伍證原件及復印件，有消防員工作經(jīng)歷的人員須提供1年以上相關崗位工作證明材料（工作證明、離職證明或勞動合同）；
應聘者提交的上述報名資料復印件一律不予退還。對應聘人員的資格審核，貫穿于招聘工作全過程。資格審查不合格者不能進入筆試環(huán)節(jié)。
（四）筆試
1.筆試形式、筆試時間、地點另行通知；
2.筆試成績滿分為100分，考試時長為120分鐘；
3.筆試內容為《中華人民共和國消防法》法律法規(guī)、公共基礎知識等。筆試成績按照由高到低順序，1:3比例進入面試測試環(huán)節(jié)。
（五）面試
1.面試時間及地點、面試形式另行通知；
2.面試題目及評分標準由陜西匯豐人才科技集團有限公司負責提供，現(xiàn)場拆封，面試前組織考官就面試工作有關程序要求進行培訓；
3.綜合成績?yōu)榘俜种疲嬎惴椒椋壕C合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%；
按照綜合成績從高到低排序，按照招聘人數(shù)1:2確定進入體能測試人員名單。若進入體能測試名單最后一名成績并列者，按照面試成績高的考生進入體測程序。
（六）體能測試
1.體能測試時間、地點另行通知；
2.體能測試：測試標準參照《國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄體能測試項目及標準》執(zhí)行�？己隧椖浚�10米×4往返跑、1000米跑、原地摸高跳；女性考核：10米×4往返跑、800米跑、原地摸高跳；
3.體能成績=1000米跑（800米跑）×50%+往返跑×30%+原地跳高×20%，體能成績按照由高到低順序，1:1.2比例進入體檢以及心理測評環(huán)節(jié)。
（七）體檢以及心理測評
1.健康體檢：在市級以上綜合性醫(yī)院或體檢中心進行，參照《應征公民體格檢查標準》中軍隊陸勤人員標準，體檢費用自理，體檢不合格的不能進行下環(huán)節(jié)考試；
2.心理測評：參照武警部隊第三代心理測查標準進行，由系統(tǒng)自動評判“合格”或“不合格”；
3.體檢以及心理測評工作結束后，由體檢機構出具體檢報告。應聘人員對體檢結果有疑問的，可以在接到體檢報告之日起3個工作日內，向體檢實施單位提交復檢申請，復檢費用自理，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。
（八）背景調查
1.背景調查：由應聘人員自行提供背景調查資料（含無犯罪記錄證明及個人一年內的征信查詢）；
2.若出現(xiàn)放棄體檢（復檢）不合格、心理測評、背景調查結論為不宜聘用、在辦理錄用手續(xù)前放棄聘用資格的，將按照綜合成績從高到低進行遞補。
（九）公示及錄用
錄用人員名單形成后，將在陜西匯豐人才科技集團官網(wǎng)進行為期5個工作日的公示。
（十）管理使用
公示結束后無異議者，需按照通知要求參加為期三個月的入職培訓（培訓期間為24小時封閉式集訓，無故不得請假）。所有崗位錄用人員試用期共3個月，其中，培訓期1個月，實習期1個月，見習期1個月，培訓期結束考核合格后與陜西匯豐人才科技集團有限公司簽訂勞動合同。
三、重要提示
（一）本次招聘委托陜西匯豐人才科技集團有限公司市場部負責，最終解釋權歸陜西匯豐人才科技集團有限公司所有，由陜西匯豐人才科技集團有限公司審計監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督；
（二）本次招聘不收取應聘人員任何費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，除體檢外不收取任何費用，敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙；
（三）應聘人員報名時必須提交準確暢通的聯(lián)系電話，因提供的聯(lián)系電話停機或關機造成的后果由應聘人員本人負責；
（四）應聘人員應及時關注陜西匯豐人才科技集團官網(wǎng)有關公告信息，如因個人原因未參加相關時間節(jié)點的招聘工作，后果自負；
（五）應聘人員應仔細查閱招聘資格條件，謹慎選擇報考，對于因應聘人員誤報、誤審進入面試環(huán)節(jié)的，將對該應聘人員的成績按無效處理；
（六）聯(lián)系電話（周一至周五9:00-12:00，14:30-17:00）
報名咨詢電話：029-38958888；
監(jiān)督舉報電話：15591052358；18681941348
附件：專職消防員崗位一覽表
陜西匯豐人才科技集團有限公司
2023年10月16日
來源：