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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時(shí)間
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 工作職責(zé) 1.制定信息流投放推廣策略(包括但不限于抖音/快手等)，搭建廣告賬戶，投放數(shù)據(jù)分析，根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整競(jìng)價(jià)推廣； 2.負(fù)責(zé)公司直播間廣告投放的優(yōu)化工作，把控投放節(jié)奏； 3.根據(jù)投放效果，跟進(jìn)投放素材、投放計(jì)劃的優(yōu)化調(diào)整； 4.完成每日數(shù)據(jù)分析復(fù)盤，制定 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 了解基本的文案寫法，能獨(dú)立寫出活動(dòng)文案和文章；了解常見自媒體平臺(tái)的操作方法和推薦機(jī)制；了解基礎(chǔ)理論知識(shí)，如互聯(lián)網(wǎng)的做事思維、分析數(shù)據(jù)、用競(jìng)品調(diào)研等。‌ ‌加分項(xiàng)‌：運(yùn)營(yíng)過自己的自媒體賬號(hào)；會(huì)做競(jìng)品分析和競(jìng)品調(diào)研；社群運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司對(duì)外（政府）宣傳畫冊(cè)、網(wǎng)站、采訪文章等文字材料，進(jìn)行收集、整理和審核； 2.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的正常運(yùn)營(yíng)，包括公眾號(hào)、抖音、小紅書等平臺(tái)； 3.負(fù)責(zé)節(jié)假日海報(bào)的設(shè)計(jì)、h5制作、朋友圈文案、視頻的拍攝編輯；保證對(duì)內(nèi)、對(duì)外宣傳內(nèi)容、定時(shí)定量定質(zhì) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 主要職責(zé)概述： 負(fù)責(zé)公司縣域落地項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)、現(xiàn)場(chǎng)管理、對(duì)外的溝通聯(lián)絡(luò)等。 崗位職責(zé)： 1、項(xiàng)目規(guī)劃與執(zhí)行：根據(jù)公司縣域項(xiàng)目的整體目標(biāo)制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃并執(zhí)行日常運(yùn)營(yíng)工作，管控項(xiàng)目的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，確保項(xiàng)目目標(biāo)與公司戰(zhàn)略一致。 2、項(xiàng)目活動(dòng)策劃與執(zhí)行：協(xié)調(diào)公司內(nèi)外 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 創(chuàng)美宸居裝飾，輕松工作，愉快掙錢。 【招聘崗位】 客服專員 【工作內(nèi)容】 1、不需要跑業(yè)務(wù)，公司提供相關(guān)資源； 2、線上邀約客戶到店，公司派專業(yè)設(shè)計(jì)師溝通簽單： 3、不含銷售工作，工作輕松簡(jiǎn)單； 4、免費(fèi)培訓(xùn)，接受無經(jīng)驗(yàn)小白，專人專帶； 5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，能 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 裝修公司招聘設(shè)計(jì)師助理， 薪資待遇：底薪1500+全勤200+助圖提成 會(huì)cad，酷家樂優(yōu)先 上班時(shí)間9:00-12:00,2:00-18.30
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)線上線下尋找并對(duì)接區(qū)域范圍內(nèi)的客戶； 2.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)與維護(hù)現(xiàn)有客戶，并達(dá)成合作。 3.調(diào)研小區(qū)樓盤，掌握市場(chǎng)信息. 4.能吃苦耐勞，工作效率高，做事嚴(yán)謹(jǐn)。 【工作時(shí)間】 不坐班，彈性工作制 【薪資架構(gòu)】 底薪3000+全勤200+交通補(bǔ)助5 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)公司文案策劃、撰寫、編輯、審核等工作，確保文案質(zhì)量和效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；負(fù)責(zé)與公司其他部門的溝通協(xié)調(diào)，確保文案與公司整體戰(zhàn)略的一致性；本科及以上學(xué)歷，中文、新聞傳播、文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；具備優(yōu)秀的文字功底和文案撰寫能力，能夠獨(dú)立完成文案策劃和撰寫；
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 挖掘有聲音和才藝方面的潛質(zhì)素人，簽約孵化；幫助藝人快速成長(zhǎng)；維護(hù)新人與公司之間的關(guān)系，開播講解于定期去復(fù)盤
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：20
  • 投遞職位
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  • 1、負(fù)責(zé)招募主播，協(xié)助主播完成簽約流程 2、協(xié)助運(yùn)營(yíng)完成主播成長(zhǎng) 3、完善主播管理制度和相關(guān)流程 4、負(fù)責(zé)與主播溝通，解決工作遇到的困難
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